EU’s relativt nye løngennemsigtighedsdirektiv (EUTPD) markerer et af de mest omfattende tiltag i mange år for at sikre lige løn mellem mænd og kvinder. For danske virksomheder, og særligt for mindre og mellemstore virksomheder, bliver direktivet en milepæl, der både rummer nye forpligtelser, men også nye muligheder for at styrke transparens, tiltrække medarbejdere og imødekomme voksende krav fra kunder og samarbejdspartnere.
Direktivet skal være implementeret i dansk lov senest den 7. juni 2026, og virksomhederne bør begynde forberedelserne nu, da kravene kommer til at påvirke både HR politik, lønstrukturer, dataarbejde og rekruttering.
I Beierholm kombinerer vi juridisk indsigt, HR-faglighed samt implementerings- og datakompetencer. På webinaret vil vores specialister fra Jura, Bæredygtighed, Rekruttering og Outsourcing belyse både regler og praktiske problemstillinger.
Vi håber at se dig til webinaret!
Tilmeld dig Beierholms nyhedsbrev om bæredygtighed og ESG - og modtag nyheder, brancheindsigt og værdifuld viden, der gør dig til den skarpeste på kontoret. Vi holder en finger på pulsen og holder dig opdateret på CSR, ESG, Klimaledelse og kommerciel bæredygtighed.
Kl. 08:15-09:00
Et webinar i serien ESG to the point.